普工辞工要多久

普工辞工需要提前 30天以书面形式通知用人单位。如果是试用期内，则提前3天通知用人单位即可解除劳动合同。

因此，无论是正式员工还是试用期员工，离职都需要提前一定时间通知用人单位，以确保双方有足够的时间进行工作交接和安排。具体提前通知的时间要求如下：

正式员工：

提前30天书面通知用人单位。

试用期员工：

提前3天书面通知用人单位。

建议：

尽量提前通知用人单位，以确保离职过程顺利并减少不必要的麻烦。

如果在试用期内，提前3天通知即可离职；如果是正式员工，则需等待30天。