社保公司怎么办理

公司办理社保的流程如下：

社保开户

公司营业执照下来之后就可以进行社保开户。

准备好社保开户需要的相关资料，如公司营业执照、公司参加社保的申请报告、员工花名册等，到公司注册地址所在的社保局开设社保账户。

添加参保人员

社保开户办理完成后，需要将需要缴纳社保的员工信息添加到公司社保账户里。

如果有员工离职，也需要将员工从社保账户中删除，提供员工的身份证和电话号码信息。

确认社保缴纳基数

每个月需要为员工申报正确的社保缴费基数，以保证社保正常缴纳。

社保缴纳基数根据当地规定选择，一般根据员工工资而定，有些公司会按照当地最低缴纳基数而定。

与开户行签订代缴协议

需要与开户行签订代缴协议，明确双方的权利和义务，包括社保费用的代扣代缴方式等。

提交资料并办理

准备好所有必要的资料，如营业执照、组织机构代码证、开户许可证、劳动合同、参保人员身份证复印件等，并填写相关表格。

到社保机构提交资料并办理，核实后缴纳费用，等待社保机构发放社保卡。

开通网上业务

为了方便后续操作，可以申请开通网上办事功能，使用数字证书进行人员增减的网上办理，数字证书一般收费50元左右。

持续缴纳社保费用

办理完成后，公司需要每个月按照核定的社保费用进行缴纳，确保员工的社保权益。

建议：

在办理社保时，可以先拨打当地社保咨询电话12333，了解具体办理流程和所需材料，以确保流程顺利进行。