办理无犯罪证明的原因和用途主要包括以下几点：就业需求：许多单位在招聘时会要求应聘者提供无犯罪证明，尤其是那些对员工品德有特殊要求的职位。无犯罪证明有助于筛选出没有犯罪记录、品行良好的候选人，降低因员工行为不当带来的风险。出国（境）需求：申请某些国家的签证或居留许可时，可能需要提供无犯罪记录证明。一些
辞职时员工可能获得的补贴和补偿主要包括以下几种情况：法定经济补偿根据《劳动合同法》，如果员工因企业违法解除劳动合同而被迫辞职，员工有权获得经济补偿。补偿标准通常是根据员工在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准。如果工作时长在六个月以上但不满一年，则按一年计算；不满六个月的，则支付半个月工资